广西注册会计师通讯员管理暂行办法的通知

　　桂会协〔2005〕89号

　　各会计师事务所：

　　为了加强我区注册会计师行业通讯员队伍建设，提高行业期刊内容编印质量，我们制定了《〈广西注册会计师〉通讯员管理暂行办法》，现印发给你们。在执行过程中有什么好的意见和建议，请及时反馈给我会。

　　广西注册会计师协会

　　二○○五年十一月十四日

　　《广西注册会计师》通讯员管理暂行办法

　　为了加强我区注册会计师行业宣传工作，提高《广西注册会计师》刊物的质量，把协会刊物真正办成会员学习和交流的园地，协会决定组建《广西注册会计师》通讯员队伍，并制定本办法。

　　一、通讯员的条件

　　1、坚持“三个代表”重要思想，热爱注册会计师行业宣传工作，有无私奉献的精神，能真诚为《广西注册会计师》服务。

　　2、具有一定的文字综合能力，做人做事要实在，不浮夸。

　　3、熟悉事务所工作，了解行业动态，善于捕捉新闻信息。

　　二、通讯员的产生程序

　　1、由事务所填写《广西注册会计师》通讯员推荐表，寄送我会；

　　2、协会审查同意后，行文公告；

　　3、通讯员每两年调整一次，可以连任。

　　三、通讯员的基本职责

　　1、积极写稿和组稿。每个通讯员每年都要拟订写稿和组稿计划，每月至少写稿1-2篇，每年至少要写稿12篇，组稿若干篇。写稿和组稿计划应报送给编辑部，以备查考和督促。

　　2、积极反馈信息。通讯员要经常、及时将所在单位的新情况、新问题以及广大读者对刊物的内容、编辑工作、征订发行等方面的意见和要求，以文字或口头的形式反映给编辑部。

　　3、宣传和推广刊物。通讯员要注意对刊物的宣传。宣传的内容主要包括刊物的质量、内容和报道重点，刊物所具有的指导性、知识性、实用性、可读性等。宣传的形式可以多种多样，可以撰文宣传，在会议上宣传，也可以在平时的交流中宣传。要利用一切可能的机会、场合和方式对刊物进行宣传。

　　4、办好协会委托事宜。通讯员除了履行上述职责外，还应积极承办协会委托的其他事宜，如协助完成采访任务。

　　5、对刊物提出意见和建议。

　　四、通讯员的学习培训

　　1、通讯员是事务所对外宣传的喉舌，在行业整体宣传过程中起着桥梁和纽带的重要作用，因此，各事务所要有目的、有重点地培养各自的宣传骨干力量，必要时给予帮助和支持。

　　2、各事务所在培养通讯力量的过程中，可以让通讯员列席事务所的一些重要会议和参加一些重要活动。

　　3、协会每年将举办一至二次通讯员学习班，聘请一些资深编辑和记者进行讲课和进行文章评析。此外，协会将积极创造条件，组织一些优秀通讯员到外省进行考察、学习。

　　4、协会每年可根据情况召开《广西注册会计师》编印研讨会，组织通讯人员对期刊通讯、编辑等情况进行研讨，努力提高期刊编印质量。

　　五、通讯员的管理和奖励办法

　　1、协会根据事务所推荐情况，可分次审批或调整通讯员。

　　2、协会建立通讯员档案制度，对通讯员情况和平时撰稿、组稿等情况进行记录。

　　3、对于长时间不能完成宣传报道任务的通讯员，或已调离本行业的通讯员，协会根据情况予以调整事务所通讯员名单。

　　4、通讯员的稿件一经采用，将按规定给予稿费。通讯员或其他执业会员、非执业会员发表的稿件从行文之日起，可按下列规定折算后续教育培训课时：行业通讯稿、专业论文等每千字折3个课时。依此类推。

　　5、协会每年年终对《广西注册会计师》期刊的编印和通讯工作进行考评，对工作积极，完成任务好、成绩比较显著的优秀人员，颁发荣誉证书并给予适当奖励。